從目前來看，國內礦機行業的科技基礎并不厚，與礦山機械領域一直以市場換技術作為提高產品技術水平的途徑還不相襯，并要面對國外競爭者，尤其是國外競爭者在國內投資辦廠的嚴峻形勢。因此，國內礦山機械企業的創新意識被迫被激發。
專家提示，在當前礦山機械制造行業各企業工藝流程設計還相對薄弱的情況下，除在自身條件好的專業領域盡快組織力量進入角色外，應采取與國外公司和國內專業設計院建立不同形式的聯合，包括組建集團、聯合體、引進技術、引進人才等辦法，至少要爭取到在某個工程項目上采取聯合設計的方法，先介入再提高，做到雙贏。
國內重要礦山機械研發和出口商上海世邦機器有限公司近日表示，企業在面對國內外創新競爭對手的壓力，企業經過近年來的快速調整，如今上海世邦已經建立、補充和完善了優勢領域的應用研發基地，展開了以破碎機、磨粉機和制砂機等為主要產品、制造工藝和工藝流程技術的應用技術研究工作。現如今，與同行相比，這點一直是其他同行企業*或相對薄弱的一環。而上海世邦機器有限公司經過深入的了解用戶和想要改善中國礦山工作者昔日工作現狀，企業深刻了解到沒有應用技術研究的數據和數據庫，說服不了用戶采用我們的產品和工藝技術，同時也談不上應用技術的真正創新。上海世邦機器有限公司企業研發基地的完善和新建充分做到了高起步，立足實用，包括試驗理論、試驗方法、試驗設備、試驗規模以及控制與檢測技術等，必要時及時引進國外*技術。
而且，上海世邦憑借多年的創新道路發展經驗，還發現礦山機械行業創新能力能否提高，和企業與國內外相關高等院校的緊密程度至關重要。因為國內外相關高等院校，不僅是礦山機械技術人才的培養者，而且是礦山機械基礎理論與試驗技術研究的淵源，是礦山機械應用技術研究的先導者。經過實踐發現，上海世邦了解到礦山機械行業創新能力的提高必須借助其力量，并與國內外相關高等院校采取不同形式的聯合與合作，以加快企業創新能力提高的步伐。
近幾年，礦機企業上海世邦機器有限公司綜合采取了吸引人才、留住人才和為人才“充電”的比較實際的措施，并取得了的效果，企業的資金狀況有了很大的好轉。如今上海世邦機器有限公司的設計部門已具有單機產品設計與成套設備工藝流程設計的功能，這樣就避免了制造與使用的脫節，而且在企業內部還會形成以新產品促進工藝技術的發展，以新工藝技術的研究成果促進產品發展的良性循環，更便于適應當今礦山機械向大型化、連續化以及自動化與智能化的發展趨勢。
上海世邦經過開拓創新途徑，實踐研發的新產品，可以滿足礦產資源對礦山機械提出的更具體、更明確的創新內容，公司近年來的研發成果：履帶式移動破碎站、半移動式移動破碎站、PFW*深腔液壓反擊式破碎機、JC*顎式破碎機、CS西蒙斯圓錐破碎機、HPC液壓圓錐破碎機、VSI新型制砂機、VSI5X離心沖擊式破碎機、V.W高等級石料整形機、MTW*梯形磨粉機、LM大型立式磨粉機、SCM超細磨粉機等設備均是節能型，節水型，綜合利用型，環保型的礦山機械產品，并可以給設備操作者創造安全舒適的工作環境。
